About: dbkwik:resource/YwT6nfgGvwJR3aW-GmhBWA==

Description
Metadata
Settings
- owl:sameAs
- Inference Rule:

About: dbkwik:resource/YwT6nfgGvwJR3aW-GmhBWA== Sponge Permalink

An Entity of Type : owl:Thing, within Data Space : dbkwik.org associated with source dataset(s)

Attributes	Values
rdfs:label	Beoordelen
rdfs:comment	pad: processen > beoordelen zie ook: Op deze pagina kun je meer informatie vinden over het beoordelen van medewerkers. In het Engels spreek je over 'appraisals'. wie: wie beoordeelt de medewerker? een medewerker kan zichzelf beoordelen (self-review), zich laten beoordelen door collega's (peer-review) of door zijn leidinggevende. wanneer: wanneer wordt een medewerker beoordeeld? het beoordelen van medewerkers gebeurt bij veel bedrijven tijdens een jaarlijks beoordelingsgesprek. Naast het beoordelingsgesprek houden veel bedrijven ook een functioneringsgesprek. Tegenwoordig zie je dat bedrijven meerdere (formele) gesprekken voeren. Er wordt dan gesproken over voortgangsgesprekken of bila's (bi-lateraaltjes).
dcterms:subject	dbkwik:resource/6_zVJytYywv4maoYE1-B3A==
abstract	pad: processen > beoordelen zie ook: Op deze pagina kun je meer informatie vinden over het beoordelen van medewerkers. In het Engels spreek je over 'appraisals'. wie: wie beoordeelt de medewerker? een medewerker kan zichzelf beoordelen (self-review), zich laten beoordelen door collega's (peer-review) of door zijn leidinggevende. wanneer: wanneer wordt een medewerker beoordeeld? het beoordelen van medewerkers gebeurt bij veel bedrijven tijdens een jaarlijks beoordelingsgesprek. Naast het beoordelingsgesprek houden veel bedrijven ook een functioneringsgesprek. Tegenwoordig zie je dat bedrijven meerdere (formele) gesprekken voeren. Er wordt dan gesproken over voortgangsgesprekken of bila's (bi-lateraaltjes).

OpenLink Virtuoso version 07.20.3217, on Linux (x86_64-pc-linux-gnu), Standard Edition
Data on this page belongs to its respective rights holders.
Virtuoso Faceted Browser Copyright © 2009-2012 OpenLink Software